退職時改定
ryu
社労士試験｜独学勉強攻略法
特老厚
ryu
攻略法
重要論点
数字
- 必要な被保険者期間は【 】
-
1年間
本来の老齢厚生年金は1ヶ月でOK！
Q
- 障害者の特例は障害等級【 】級以上
-
3級（つまり全部）
Q
- 長期加入者の特例は【 】年以上
-
44年
Q
- 坑内員・船員の特例は被保険者期間が【 】年
-
15年
Q
- 坑内員・船員の特例は、最短【 】歳から支給開始
-
55歳
Q
- 定額部分の計算式の、被保険者期間の月数の上限は【 】月
-
420月
Q
一問一答
- 1年要件は種別が違っても合算できる？
-
できる！
被用者年金一元化！
Q
- 60歳から定額部分も含めフルで特老厚が出るのは、男子の場合【 】以前生まれ。
-
昭和16年4月1日
Q
- 60歳から定額部分も含めフルで特老厚が出るのは、女子の場合【 】以前生まれ。
-
昭和21年4月1日
Q
- 長期加入者の44年の特例は、種別違いの被保険者期間を合算できる？
-
できない！
Q
- 坑内員・船員の15年要件は、3/4倍・5/6倍できるか？
-
できない！
Q
- 定額部分の計算式
-
1,628円（改定率）×（1〜1.875）×被保険者期間の月数
Q
リストアップ
- 特老厚の支給要件３つ
-
- 60歳以上（65歳未満）
- 1年以上被保険者期間あり
- 納付済＋免除＋合算≧10年
Q
- 特老厚の失権事由2つ
-
- 死亡
- 65歳到達
Q
- 65歳で特老厚が失権した。本来の老齢厚生年金の請求は必要か。
-
必要！（実際はハガキ１枚だけだけど）
Q
- 支給開始年齢の特例３つ
-
- 障害者
- 長期加入
- 坑内員・船員
Q
- 障害者特例の要件5つ
-
- 報酬比例部分の受給権者
- 被保険者ではない
- 3級
- 初診日から1年6月経過
- 請求
働けないから特例！
Q
- 長期加入者特例の要件3つ
-
- 報酬比例部分の受給権者
- 被保険者ではない
- 44年被保険者期間がある
請求は必要ない！（わかるから）
Q
- 坑内員・船員の特例の要件1つ
-
- 坑内員と船員の被保険者期間の合算が15年以上
Q